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Prefeito reduz próprio salário e remuneração do alto escalão em São Gabriel do Oeste

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Diante de um cenário de cautela em relação às contas públicas, o prefeito de São Gabriel do Oeste, Leocir Montanha, determinou a redução de 10% do próprio salário e da remuneração de integrantes do alto escalão da administração municipal. A medida também alcança o vice-prefeito, secretários e outros cargos de direção, chefia e assessoramento.

A decisão está prevista no Decreto nº 3.943/2026, publicado nesta quarta-feira (26), e faz parte de um conjunto de medidas voltadas à revisão de despesas e à preservação do equilíbrio financeiro do município.

Além do prefeito, vice-prefeito e secretários municipais, a redução também se estende aos presidentes de autarquias e fundações públicas, bem como a diferentes cargos comissionados da estrutura administrativa, incluindo superintendentes, chefias, diretores de departamentos, coordenadores e assessores.

Segundo as informações apresentadas pela administração municipal, a decisão ocorre diante da expectativa de que a arrecadação de 2026 fique abaixo do valor inicialmente previsto no orçamento. O município estimou uma receita de R$ 390,2 milhões para o ano, mas as projeções atuais indicam que a meta não deverá ser alcançada.

Entre os fatores apontados está a previsão de redução de 5,13% nos repasses do ICMS, uma das principais fontes de receita do município.

Para o prefeito, o ajuste nas despesas deve começar pela própria administração. “Se precisamos economizar e adequar as despesas à realidade que estamos enfrentando, esse esforço precisa começar por nós”, afirmou Leocir Montanha.

Segundo ele, a medida busca contribuir para a manutenção do equilíbrio das contas públicas, o cumprimento dos compromissos do município e a continuidade dos serviços oferecidos à população.

A redução salarial integra um processo mais amplo de revisão dos gastos da administração municipal diante do cenário econômico e das projeções de arrecadação para este ano.

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